ЧЕРНОБЕЛ

Добавить комментарий


Комментарии   

+1 #13 Никодим 19.04.2018
Юридическое несоответствие заявленного названия компании.Для клиента одно название, для сотрудников другое, для налоговых органов третье. Чёрная зарплата на руки. Переработки. Задержки выплат. Официальное оформление только через три месяца.
Цитировать
-1 #12 Виктор Виктор 23.03.2018
Честно скажу, что находился на отдыхе и не мог его выполнить, так как язык у меня китайский, а в телефоне программы ввода иероглифов нет. А на выполнение задания даётся 3 дня. Поэтому попросил своего близкого друга КИТАЙЦА(!) Перевести за меня. Он перевел, собственно) через 4(!) месяца пришел ответ - извините, недостаточно хорошо!)))) Позвонил своему другу, говорю Бяо, ты недостаточно хорошо говоришь на родном языке. Ну посмеялись вместе, но вообще-то не смешно. Интересно, вообще кто-нибудь проверял перевод? Или просто так накалякали отрицательный ответ?!
Цитировать
+3 #11 Аноним 27.02.2018
За последние год из компании ушел почти весь старый состав сотрудников. И вот почему.
Зарплат а серо-черная, официально - 4000 т.р., в договоре - чуть больше., на руки доплачивается все остальное. З/п задерживают конкретно. Повысят з/п только если ты хорошо с кем-то общаешься. Испытательный срок 3 месяца, без официального трудоустройства , платят на руки.
Карьерног о роста нет и вряд ли вообще будет. Зарплаты у рядовых сотрудников копеечные, а руководство рассуждает о прогрессивности компании.
Руков одители отделов тоже не понимают, чем они занимаются, предпочитая ходить обедать и бухать друг у друга в кабинетах. Руководство сплошь и рядом некомпетентное. В основном это друзья детства, подруги жен, подруги подруг жен и т.д. В компании никому ни до чего нет дела, Есть отличные, приятные в общении люди, но в основном это неграмотная малообразованна я молодежь, которая предпочитает сидеть в соцсетях. Если хотите туда устроиться за записью в трудовой и опытом работы, будьте готовы не раз краснеть за качество работы подрядчиков и объяснятся с разгневанными клиентами. Компания сменила название, но суть осталась без изменений.
Цитировать
+4 #10 Александр 13.10.2017
Белая зарплата в 4000 рублей, в трудовом договоре 17 500 оформление по ТК только после испытательного срока, увольнение в один день. Половина офиса - чей то друг, родственник, знакомый. Любят брать приезжих, которые охотно идут на такие условия ради возможности закрепиться за Москву. Коих в компании процентов70. Кадровик компании - действительно очень странная особа, производящая впечатление бывшей уборщицы или торгашки из провинциального бутика со школьным аттестатом максимум. Премии, которые обещают при усердной работе на деле выше 4-5 000 не светят. Решайте сами стоит ли идти в такую шарашкину контору. Которая с порога пускает пыль в глаза.
Цитировать
+5 #9 Никита 13.06.2017
Договорились о собеседовании в пятницу. Во вторник я с утра опаздывал и заранее позвонил, извинился и предупредил. Помимо меня там оказались еще претенденты о которых не говорилось. Ведь девушка по кадрам четко заявила что возможно можно будет на работу выйти сразу. Конечно я сразу понял что это не так. Я 10 раз пытался соскочить с вакансии и говорил давай те я не поеду раз так накосячил. Она настойчиво уговаривала меня приехать. Ладно ливень на улице, я весь мокрый поехал. Ровно через 35 минут я был на месте. Мы общались и входе разговора она узнав о моей жизни начала меня жалеть и назвала ребенком бедным. На что я был очень зол. Ведь я уже достаточно самостоятельный , мне 24 года и уже вырос. К тому же она меня жалела. Зачем жалеть людей на собеседование я же не общаться пришел по пустякам а на работу. Ушел очень разочарованный и огорченный от чужой жалости. Что за отношение к людям. Жалеть меня не надо лучше бы дали работу. И кстати лучше бы я не поехал, но меня уговорили все таки. А итог не взяли. Обманула ради отчетности.
Цитировать
+4 #8 Алексей 17.03.2017
Собеседование назначил мне менеджер на 11:30,я был в офисе к этому времени,заполни л анкету и ждал,прошёл час и я начал спрашивать у девушки на ресэпшене мол где интервьюер,посл е третьего раза он соизволил появиться протирая рот, видимо обедал,тогда зачем назначать это время если не можешь выйти.Первое впечатление уже не очень,подойдя ко мне так вопросительно торопитесь типа чё ты зовёшь меня сиди и жди,одет в свитер который висит на нём видимо от бабушки достался старый и грязный,а рубашку хоть и старую но чистую не нашёл манагер блин,короче по отношению к соискателям и тому как выглядит лицо компании я понял что дак как,про интервью можно и не рассказывать,та м нет профессионалов вот и всё!
Цитировать
+3 #7 Соискатель 14.01.2017
Уважаемое и зарекомендовавш ее себя руководство компании Трактат, просьба обратить внимание на методику,котору ю использует при собеседованиях ваш сотрудник О.Калашникова! У сотрудницы либо синдром вахтера и она использует свою должность для самоутверждения , оскорбляя людей, либо она неумело использует методику стресс-теста. Только любой профессионал вам скажет, что после такого теста сотрудник должен объяснить, что это был стресс-тест, а не бытовое хамство. Ваш же сотрудник после череды хамства и грубости, просто выставила меня за дверь. При наличии большего времени я бы это довела до трудовой инспекции. Спасибо за понимание.
Цитировать
+3 #6 Соискатель 31.12.2016
Первые сотрудники, которых соискатель встречает при собеседовании создают первое впечатление о компании. Кадровик - очень хорошая и профессиональна я девушка. Второе собеседование проводит менеджер по обучению - Ольга Калашникова. Хамка с рыночной площади. Меня предупредили, что будет проводить стресс-тест. Но между стресс-тестом и хамством есть черта. Данная дева ею не владеет. Ну еще бы. Кто идет на такую должность? Невостребованны е психологи, закончившие никому не известный коммерческий вуз в подвале девятиэтажки?! Да. Зачем они идут на такие должности? Чтоб самоутверждатьс я и тешить свое маленькое ущемленное эго, ну и еще потому, что больше никуда не берут. Как только данная дева не изощрялась в своих шаблонных вопросах из учебника. Перебивала. Затыкала рот. Смеялась в лицо, читая название вуза (при том что сама закончила какое-то пту). И все в таком духе. Дева очень старательно жала из себя профессионала. Но чем больше она жала, тем больше проглядывался закомплексованн ый и неуверенный в себе человек.
В общем, что хочу сказать, если учредители Трактата хотят создать положительное мнение и отношение у окружающих, нужно тщательнее подходить и контролировать то, как ведут себя ваши сторудницы на собеседованиях. А соискателям хочу сказать - если вы красивая, ухоженная девушка, не дай бог с госвузом, а то и двумя, закомплексованн ая сотрудница О.К. не пропустит вас дальше своего этапа. Ну и прежде чем идти сюда на собеседование на нищенскую зп посмотрите фотки коллектива в соц.сетях) они многое вам расскажут об уровне и задайте еще раз вопрос - оно вам надо?)
Цитировать
-2 #5 Екатерина 26.10.2016
Во-первых, офис в Текстильщиках далеко от метро.
Во-вторы х, заблаговременно придя на собеседование, меня приняли лишь через 45 (!!!) минут. девочка HR, которая выглядит не старше 18 лет, не извинилась, даже не улыбнулась, подошла и пригласила в переговорку. Внешний вид девочки - это отдельная песня. Сальные волосы, которые она не мыла наверное уже неделю, неопрятная одежда, неприятный внешний вид.
В-третьих, перед тем, как пригласить меня, она при мне же рассчитывалась с фрилансером, мы все сидели на одном потрепанном диване, я видела, сколько денег он получил, какие документы она ему отдавала...Я чувствовала себя немного странно...
В-че твертых, убогий и убитый офис. Была летом, жара инфернальная, бедная девочка на ресепшн сказала, что у них сломан вентилятор (а почему нельзя поставить кондиционер?), в общем, адская жара стояла в тот прекрасный день в этом офисе, скорее даже коморке.
В пятых, никакого соц.пакета, мизерная з.п., ужасные условия труда и организации рабочего места.
Цитировать
+2 #4 Джеймс Джеймсович 21.08.2015
Ситуация такая. Позвонил по поводу вакансии курьер, сказали подъезжать на собеседование. Подьехал. Сказали к 9:00 на стажировку. Пришёл. Было 6-8 стажеров. К каждому курьеру по два стажора, как я понял. Видимо что то объяснять будут как заполнять документ и относить его по адресу. В 9:30 я и ещё один стажер и курьер вышли из сдания. Прошли метров 20 и сказал он мне. Попросил мой номер , сказал я щас поеду на другие адреса с другим стажером, покажу ему что как? А мне сказал быть тут до 14:00 с 09:00 утра. Приедет в 14:00 и покажет мне тут....сказал мы не можем ехать туда в двоём! Я позвонил в 14:00 сказали вакансия закрыта. Так какого чёрта они меня позвали на стажировку. И сказали что вакансия есть. Мутная организация! Работники видно по объявлению на брали. Сказали одно, а потом другое. Время только своё потратил. И билет на метро. Связываться никогда не буду с такой организацией.
Цитировать
+6 #3 Аноним 19.05.2015
абсолютнонет абсолютно звездный начальник отдела переводов-Викто р.Видимо ему настолько не понравилась моя физиономия ,что только на удобрение не изошел.Предложи л коллегам устроить проверку на прочность новенькой.В цивилизованных компаниях для этого есть тестовое задание.его чело вечную инициативу с жаром поддержала его красивый грех.Когда я сделала тестовое задание,несмотр я на все усилия зверинца,его звездное вели черство сообщил ,что я потратили слишком много времени.В общем,если вы мазохист,то эта стая шакалов -для вас
Цитировать
+5 #2 Аноним 09.05.2015
- Ужасное продажное руководство.(бе з разбора увольняют,не разобравшись в проблеме.ставят своих людей на руководящие позиции). - Верха ничего не понимают в процессе,но все равно гнут свою линию.
Цитировать
+4 #1 Настя 20.03.2015
Процветает стукачество и лизоблюдство. Хорошим переводчикам там делать нечего, пустая трата времени.
Цитировать