ЧЕРНОБЕЛ

Добавить комментарий


Комментарии   

-1 #13 Аноним 02.04.2018
позиционировани е не соответствует реальности, завышенные амбициозные планы, реально далеко от метро
Цитировать
+3 #12 Андрей 31.05.2017
На собеседовании менеджер по персоналу Наталья мило беседует, сама не может оценить сотрудника и направляет на беседы к другим начальникам , которые не могут тоже оценить и соискателя. Меня третий раз пригласили еще к одному начальнику, ну видно ..глаза мои не понравились, так как менеджер по персоналу отказа не давала. Хотите быть обманутым и потерять драгоценное время-вам сюда!!!!! На сайте просто мониторинг персонала.Такое ощущуение просто мониторинг персонала.
Цитировать
+5 #11 Аноним 31.05.2017
менеджер по персоналу некомпетентен в оценке соискателя. Проходишь еще несколько собеседований и тратишь драгоценное время пока не получишь- отказ! причем причины отказа-не говорят.сначала не поверил отрицательным отзывам, а зря...
Цитировать
+4 #10 Аноним 23.03.2017
В наше непростое время агрессивные продажи как никогда актуальны. Но, к сожалению, менеджеры Принтэко не знают никаких границ. Молодой человек, позвонивший с целью предложить услуги компании, на вежливый аргументированн ый отказ ответил грубостью и насмешками в адрес секретаря, после чего бросил трубку.
Цитировать
0 #9 anna_anna1980_ivanova 29.01.2017
работой не обеспечивают, задержки зарплаты, постоянная текучка коллектива
Цитировать
+5 #8 соискатель 18.01.2017
Много сотрудников, мало работы. Соответственно нет никого развития и возможности поднимать свою заработную плату. При устройстве обещали золотые горы, на деле оказалось все не так. В итоге увольнение. Ни капли не жалею, что ушел из этой конторы.
Цитировать
+1 #7 соискатель 24.11.2016
Компания и картриджи у них все КИТАЙСКОЕ, брак меняют очень долго, картриджи не печатают. Люди НЕ БЕРИТЕ здесь ничего, а заправка я вообще молчу. Просто нет слов.
Цитировать
-1 #6 Соискатель 02.06.2016
Отдавали картриджи на заправку, за ними приехал курьер. Прошла неделя, пошла вторая. После звонка менеджер сказал, что наш картридж сломан и восстановлению не подлежит (хотя отдавали на заправку новый и рабочий), и, что он напишет в течение часа бумагу, в которой будет объяснено, почему ремонт и заправка невозможна. Идет уже 3-й месяц, а я всю жду письмо
Цитировать
0 #5 Максим 21.03.2016
Нет обратной связи. Собеседование прошло, договорились созвониться, подвести промежуточные итоги, определиться, будет ли встреча с руководством, второй этап собеседования. Специалист по подбору персонала Сафронова Юлия, обещала перезвонить, но видимо посчитала, что это не обязательно. Мелочь конечно, но осадок остался. По предлагаемой работе, вам предлагают стул, стол и телефон, образно говоря. Сидите, продавайте. Оклад только на первые 5 месяцев и ежемесячно снижается, начиная с 6 месяца оклад 0, вся зарплата из процентов. Хотя в описании вакансии информация совсем иная. Зп полностью чернее не бывает. Хотите заработать, работайте всегда, в том числе и во время отпуска.
Пошел бы к ним на работу, если бы позвали на второй этап? Скорее всего нет.
Цитировать
-3 #4 Аноним 03.02.2016
Позвонил по вакансии тестировщик картриджей. Договорился о собеседовании, сказал что отклик на суперджоб отправил, почему меня приглашаете, даже не взглянув на резюме ?! Юлия Гараева сказала что эта вакансия без опыта , приезжайте пообщаемся. Подъехал, смотрю на вакансию чтоб по номеру позвонить, вакансия в архиве. Я нашел номер её и набрав услышал что ой, а у нас руководитель заболел, я всем звонила и предупреждала о переносе собеседования, а Ваш телефон не нашла. ясен хрен, ты даже резюме моё просмотрела, после того как я позвонил, стоя у порога. Говорит ну, зайдите и анкету заполните, я всё равно всем звоню. Зашел, заполнил только фио и телефон в анкете, звонка конечно же нет.ну и обо***тесь своей компанией теперь, на +1 отрицательный отзыв. Совсем людей не уважают, а ведь кто то потратил 200р на проезд, время и нервы.
Цитировать
-1 #3 Человек Человеков 08.02.2015
Забавно читать положительные отзывы ниже, написанные в один день с интервалом в несколько минут. По делу - шарашкина контора, не серьезное начальство, большая текучка и з/п не соответствует обещанной.
Цитировать
0 #2 Екатерина 06.02.2015
Был опыт работы в данной компании.
Отриц ательные стороны:
1)нет оклада,серая зп.,отсутствие соц.пакета.(на собеседовании обманывают,гово рят про оклад 40 000 р. и тд а по факту такого нет,оклад с каждым месяцем становится меньше на 10 000р.)
2)неадек ватное руководство(хит рожопые коллеги),при любой возможности сплавят и заберут клиентов.
3)нет карьерного роста.(некуда расти)
4)не налажен рабочий процесс.(элемен тарно ,чтобы отгрузить 1 милипиздрически й счет ,нужно совержить уйму действий и заполнить множество бланков.
5)ужас ные рабочие условия.(компью теры со средневековья,в се глючит и лагает.)
6)теку чка кадров(я где только не работал,такого нигде не видел)
Цитировать
+4 #1 Артем 03.02.2015
К своему великому сожалению, работал в данной организации в течении некоторого времени. Когда проходил собеседование и устраивался все казалось вполне нормальным. Однако начиная с первого дня понял, что все о чем говорят на собеседовании не соответствует действительност и. Во-первых - это серая ЗП и ПОЛНОЕ отсутствие социального пакета: больничный и отпуска не оплачивается, официально можно отдыхать только 14 дней в год, а больше, как договоришься, официальный оклад чисто символическая сумма, которая может вообще пропасть со временем. Узнал об этом проработав несколько дней. Надо было сразу уходить, но я решил, что обещанные золотые горы сведут на нет все эти проблемы. Однако этого не произошло. Во-вторых - это условия работы. То, что офис находится в бизнес-центре, это еще ничего не значит. Обычные менеджеры сидят в двух общих аквариумах и работают на компьютерах 10ти-15ти летней давности. Хотя работой это назовешь с натягом. Чтобы компьютер просто включился и запустилась почта, 1С и еще пара программ, иногда уходило по 10-15 минут. Монитор в 17 дюймов (а у некоторых и в 15) - это отдельная тема. Что на таком мониторе можно увидеть, я просто не понимаю. Про столы и стулья я вообще молчу, найти не сломанный стул для нового сотрудника большая проблема. Но и это еще не самое главное. Самое главное - это то, как построена работа, а точнее ее полное отсутствие. В компании трудятся быдло-работники и полные непрофессионалы . Это относится не ко всем сотрудникам, но очень ко многим. Помимо всего этого ты можешь быть легко послан на х. одним из сотрудником компании, только потому, что ты работаешь меньше его, либо он в хорошим отношениях с начальством и ему ничего за это не будет. Начальники, кстати, тоже в карман за словом не лезут, мат, унижение и полное неуважение к сотрудникам - обычное для них дело. Дальше больше, зарплату, которую мне обещали, я так никогда и не видел (на собеседовании обещали оклад + премию). Скажу даже больше, депримировать человека без объяснения причин на 1/3 его зарплаты - это как в магазин за хлебом сходить. Сама работа плохо организована, нет четкого понимания, как надо строить рабочий процесс, поэтому все работают, кто как считает правильным. Из-за этого постоянные недопонимания, выговоры, депримирование и увольнение. В коллективе менеджеров из 20 человек за последние 4 месяца сменилось около 50% сотрудников. Людей иногда увольняли через 5 дней после начала работы из-за отсутствия результатов (я плохо понимаю, как новый сотрудник может достигнуть результата за такое количество времени). Не удивительно, что люди не идут в данную компанию, а если приходят - то уходят через несколько дней, поняв куда попали. Последней каплей стало то, что компания начала искать человека на мое место, не предупредив меня. Чисто случайно открыл суперджоб и увидел вакансию. На прямой вопрос ищите ли вы человека на мое место? получил ответ нет. просто трудовой резерв! понял, что люди абсолютно гнилые и подлые и больше мне с ними не по пути.
Пишу этот отзыв, чтобы все предупредить! Не идите в данную компанию, как бы хорошо Вам на уши на собеседовании не приседали и какую бы лапшу не вешали. Люди, проводящие собеседования АБСОЛЮТНО не компетентные и плохо представляют весь тот объем работ, с которым предстоит столкнуться.
Цитировать