ЧЕРНОБЕЛ

Агентство Финансовой и Правовой Безопасности это: • Грамотные специалисты по аналитике и взысканию; • Современные методы работы с юридической информацией; • Надежный результат и гарантия стабильного развития для вашего предприятия; • Эффективное решение поставленных целей и бюджетная стоимость услуг.

Россия, Москва, ул. Раушская наб., дом 4/5

+7 (495) 651-61-89

http://www.afpb.ru

 

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Добавить комментарий


Комментарии   

+1 #27 Аноним 28.03.2018
Деньги в конверте,отпуск ных нет,больничный не оплачивается,ру ководитель который меняет свое мнение каждый день,сам не знает чего хочет!и доводит всех до истерик и слез

Проходите мимо!зря потратите нервы и время
Цитировать
+3 #26 доброжелатель 28.02.2018
это тихий ужас, товарищи

чем они там занимаются, черт ногу сломит, никто ничего не понимает, но требования устанавливают

подхалимство процветает, коллектив ужасен

зп стандартно в конверте, и то не срок
Цитировать
+5 #25 Ирина 26.02.2018
большая текучка, люди не задерживаются больше двух месяцев, бегут, в компании стрессовая обстановка, все изза их генерального директора, который в бизнесе ничего не понимает, не готов вкладываться денежно,абсолют но пустая компания, зарплата в конверте, льгот нет
Цитировать
+1 #24 Охотник на коллекторов 19.02.2018
Агентство АФПБ,это коллекторское агентство.Наход ится по адресу.Спб,ул Чайковского 26.т.309-8855.С отрудники данного гадюшника в погоне по взысканию долгов не гнушаются никакими методами.Именно сотрудники данного гадюшшника сожгли целую парадную в доме на ул.Лени Голикова.Именно они избили и искалечили ребенка одного из должников.Очень странно,что мытари-коллекто ры пишут и жалуются на свою судьбу.Удел коллекторов,быт ь проклятыми
Цитировать
+6 #23 Юля 19.02.2018
Чёрная касса (есть вариант 10 тыс оклад, остальное на лапу),нет профессионально го развития, маркетинговая показуха. Главный фирмы качок, как его там называют хозяином- реально хозяин: делаю что хочу. Работать на износ надо при этом нет гарантий ни на что.
Цитировать
+4 #22 Аноним 30.01.2017
Ген директор - человек совершенно не понимающий, что такое взыскание и как управлять его процессами. Хочет зарабатывать много денег, но не понимает что для этого нужно. Ищет сотрудников, готовых работать за идею. Не компетентный и не способный четко ставить задачи, да и вообще формулировать мысли.
ЗАРПЛАТА В КОНВЕРТЕ (НЕ ВСЕГДА ВОВРЕМЯ)
НИКАКИ Х СОЦ ГАРАНТИЙ (нет ни отпускных, ни больничных)
офо рмления никакого
не тратьте свое время на них!
Цитировать
+1 #21 Оксана 13.10.2016
Наберут сотрудников, а после у директора возникает непонимание в чем заключаются твои обязанности,что он и будет каждый день тебя спрашивать, и если он этого не поймет в последствии, это будет являться причиной твоего увольнения!
Кто ты,Что ты,что вообще ты тут делаешь, и чего ты хочешь вообще. задачи толком ставить не умеет,
Замену ищут как правила по тихой, ставя тебя перед фактом, и увольняют одним днем!
в день выдачи зарплаты надо сидеть до последнего, дадут не дадут, обычно на всех не хватает, могут задержать на неделю!
Коллект ив весь нервный, орут, маты и тд,друг друга закладывают, дабы не оказаться виноватым!
Собс твенно черная касса, льгот нет!
Всем добра и хороших руководителей!
Цитировать
+3 #20 Аноним 29.02.2016
Деньги в конверте, отпускных нет, больничный не оплачивается, руководитель который меняет свое мнение каждый день, сам не знает чего хочет! и доводит всех до истерик и слез Проходите мимо! зря потратите нервы и время
Цитировать
+6 #19 доброжелатель 10.02.2016
это тихий ужас, товарищи чем они там занимаются, черт ногу сломит, никто ничего не понимает, но требования устанавливают подхалимство процветает, коллектив ужасен зп стандартно в конверте, и то не срок
Цитировать
0 #18 Оксана 27.07.2015
Наберут сотрудников, а после у директора возникает непонимание в чем заключаются твои обязанности,что он и будет каждый день тебя спрашивать, и если он этого не поймет в последствии, это будет являться причиной твоего увольнения!

Кт о ты,Что ты,что вообще ты тут делаешь, и чего ты хочешь вообще. задачи толком ставить не умеет,

Замену ищут как правила по тихой, ставя тебя перед фактом, и увольняют одним днем!

в день выдачи зарплаты надо сидеть до последнего, дадут не дадут, обычно на всех не хватает, могут задержать на неделю!

Коллек тив весь нервный, орут, маты и тд,друг друга закладывают, дабы не оказаться виноватым!

Соб ственно черная касса, льгот нет!

Всем добра и хороших руководителей!
Цитировать
+7 #17 Аноним 18.06.2015
Плюсы в работе
Дружный молодой коллектив
Отриц ательные стороны
Ген директор - человек совершенно не понимающий, что такое взыскание и как управлять его процессами. Хочет зарабатывать много денег, но не понимает что для этого нужно. Ищет сотрудников, готовых работать за идею. Не компетентный и не способный четко ставить задачи, да и вообще формулировать мысли.

ЗАРПЛАТА В КОНВЕРТЕ (НЕ ВСЕГДА ВОВРЕМЯ)

НИКАК ИХ СОЦ ГАРАНТИЙ (нет ни отпускных, ни больничных)

оф ормления никакого

не тратьте свое время на них!
Цитировать
+7 #16 antalis 20.03.2015
Пришла в турагенство АТЛАНТИС-ТРЭВЕЛ в апреле 2011 и приобрела тур в Турцию на май 2011. В результате - порекомендовали отель White inn hotel как крепкую трешку, на деле - намного ниже, на месте пришлось доплачивать и переселяться в другой отель. 2 дня отдыха пропали, очень жалко! Это же агенство прислало мне СМС-ку, что проводят акцию - кто купил путевку в апреле, тому бесплатный ужин на двоих. Не очень-то поверила, позвонила в АТЛАНТИС-ТРЭВЕЛ , сказали - да, приходите. Пришла - оказалось, что путевку я купила 17 апреля, а акция - с 20-го апреля. Но в СМС-ке никаких дат не было. В общем, меня же еще во всем обвинили. Так что одно обращение в это турагенство - и 2 обмана! Такой вот неприятный рекорд!
Цитировать
+2 #15 нет имени 12.02.2015
1. Компания на 80% серая, ЗП в конвертах 2. Больничные не проводятся 3. Отпускные в соответствии с ТК не выплачиваются 4. Регулярные задери заработной платы. более чем на неделю, а то и две 5. Расчет с сотрудниками, которые увольняются производят в лучшем случае через месяц!!! 6. Генеральный - Бородкин Павел откровенный самодур, в бизнесе познаний мало, но амбиций и гонора больше чем надо. В целом оч неприятные эмоции и впечатления от работы в этой компании
Цитировать
+5 #14 Стелла Абрамова 07.02.2015
Вот интересно о каком возврате долгов здесь говорят, если данная компания сама сплошь и рядом нарушает закон-выдавая сотрудникам зарплату в конверте? Это Россия, господа! ! !
Цитировать
+6 #13 Валерий, 19.12.2014
Компания банкрот, сократили персонал, но опять же не по законодательств у, вынудив написать по собственному желанию. Делайте выводы, ген.дир очень легко прощается с сотрудниками, Один день и ты на улице
Цитировать
-1 #12 Ирина 13.11.2014
большая текучка, люди не задерживаются больше двух месяцев, бегут, в компании стрессовая обстановка, все изза их генерального директора, который в бизнесе ничего не понимает, не готов вкладываться денежно, абсолютно пустая компания, зарплата в конверте, льгот нет
Цитировать
+1 #11 Злобный 13.11.2014
АФПБ!!!вы задрали со своими заказными статьями!хватит срать прессу!Хоть одно
что то вы выполнили, о чем ведаете в новостях?! с каких таких пор,вы
занимает е 1 места в рейтингах? плететесь всегда в ж..пе, 10-20 место, хватит
врать!

клиенты не дураки, ну завоевали вы их своими писульками, а дальше что?!они
бегут от вас сломя голову, с испорченными и старыми необработанными
портфелями!

К огда успели развить Хард? пара сотрудников да и те колеки!



Офис ы (контакт-центры ) уже открыты в Курске и Астрахани. Объем инвестиций в
запуск точек оценивается в 10 млн рублей. В ближайшее время компания
рассчи тывает запустить офисы в Дальневосточном федеральном округе. К
середине лета господин Бородкин планирует нарастить штат сотрудников в два
раза, до 600-700 человек. (с) - информация с сайта коммерстант! ржу в
покатухе!

Вы бы лучше свои силы которые вы тратите на пиар, тратили бы на
эффективност ь взыскания, дурачьЕ!!!!
Цитировать
+4 #10 Юля 13.08.2014
Чёрная касса (есть вариант 10 тыс оклад, остальное на лапу), нет профессионально го развития, маркетинговая показуха. Главный фирмы качок, как его там называют хозяином- реально хозяин: делаю что хочу. Работать на износ надо при этом нет гарантий ни на что.
Цитировать
+2 #9 Елена, 13.08.2014
Абсолютно согласна с отзывами!
Ген.д ир ничего не доводит до конца,ищет людей готовых работать за идею,увольняет моментально изза якобы не достижения целей,которые как правильно было замечено меняются ежемесячно!в таком бреду работать просто не реально!то одно то другое то третье,и ты еще потом виноват что не ловишь его волну дебилизма!
На столько не профессионально го человека, я еще не встречала!не умея формулировать цели,а уж тем более руководить фирмой. Позволяет себе нецензурно выражаться!атмо сфера нездоровая в коллективе.толь ко одних. hR специалистов и IT спецов на моей памяти сменилось более 20 за полгода!поэтому товарищи,прежде чем идти туда подумайте сто раз!фразы что тут пишут что ты не подходишь но своим проф качеств полная лажа.бородкин привет тебе
Цитировать
-1 #8 Заначка (Сотрудник) 05.08.2014
Плюсы в работе
Их нет... Абсолютно.... Читайте Уголовный кодекс... Ст. 163 УК РФ Вымогательство. ... Поэтому... кандидаты в коллекторы-чита ем УК РФ и знакомимся со статистикой... сколько коллекторов село и сколько коллекторов сядет... сколько коллекторов накажут так называемые должники... Ищем общества по тегам Антиколлектор.. .
Отрицательные стороны
Сотрудн ики АФПБ, не имеют юридического права, взыскивать просроченную задолженность. Потому как не руководствуются действующим ФЗ №230 а также беспредельно нарушают Закон №152 ФЗ О персональных данных... Читаем УК и понимаем что:
Вымогатель ство, то есть требование передачи чужого имущества или права на имущество или совершения других действий имущественного характера под угрозой применения насилия либо уничтожения или повреждения чужого имущества, а равно под угрозой распространения сведений, позорящих потерпевшего или его близких, либо иных сведений, которые могут причинить существенный вред правам или законным интересам потерпевшего или его близких, -
наказывается ограничением свободы на срок до четырех лет, либо принудительными работами на срок до четырех лет с ограничением свободы на срок до двух лет или без такового, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до четырех лет со штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо без такового.
(в ред. Федеральных законов от 08.12.2003 N 162-ФЗ, от 27.12.2009 N 377-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
2. Вымогательство, совершенное:
а) группой лиц по предварительном у сговору
наказыв ается лишением свободы на срок от семи до пятнадцати лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до пяти лет либо без такового и с ограничением свободы на срок до двух лет либо без такового.
(в ред. Федеральных законов от 08.12.2003 N 162-ФЗ, от 27.12.2009 N 377-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Цитировать
0 #7 Ддд 05.08.2014
собственник очень плохой руководитель. циничный и нечестный. все черное и серое идеология меняется ежемесячно
Цитировать
+3 #6 Света 01.08.2014
Плюсы в работе
нет
Отри цательные стороны
Паша, ты зачем заставил сотрудников отзывы клепать,? удалить не получилось? жаль твои жалкие потуги.
Цитировать
0 #5 Oleg 01.08.2014
не буду опускаться и лить фекалии, скажу так - это худшее из тех мест, где я работал. коллегам-айтишн икам ни за какие коврижки не посоветую.
Цитировать
+4 #4 аноним 31.07.2014
Плюсы в работе
их нет
Отрицательн ые стороны
Агентст во Финансовой и Правовой Безопасности и есть один большой недостаток
Цитировать
+3 #3 Марина Макеева 31.07.2014
Заставляют своих сотрудников незаконными методами (матом, извращением законодательных актов и т.д.) вымогать, именно ВЫМОГАТЬ сумму задолженность. При этом не говорить какую сумму и кому должен. Чисто психологическое давлени е. А когда должник совсем арканица то и применение угроз на практике. Только обстовляют так как будто они не причем. Так что эта работа для соответствующих людей
Цитировать
+4 #2 Татьяна 09.04.2014
Плюсы в работе
нет их
Отрицательны е стороны
компани я в агонии, весь персонал уволен. но не сокращен. уволенным до сих пор не выплачена зп. многомилионные долги, по сути банкроты.
Цитировать
+1 #1 Аноним 09.04.2014
можно научиться работать в состоянии окружающего негатива, неадеквата, оскорблений. есть хорошие люди. начальников считают за идиотов, терпения к человеку у шефа хватает на месяц, ни от кого не дожидается результатов, меняет людей постоянно. рядовым сотрудникам достаётся меньше. судя по последним отзывам, сейчас ничего не изменилось
Цитировать